职场上哪些行为最让领导讨厌？
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职场上哪些行为最让领导讨厌？有这10种，别想混好了
职场上有些行为是非常让领导讨厌的，有时候这些行为你做了，那么你可能也就永远失去了领导的信任，在职场上很难有机会了。所以，避免有这些行为，对于你的职场是很关键的。
01
越级汇报
越级汇报这个事情，凡是有一点头脑的领导都会严厉打击这种行为，发现一起处理一起，严惩不贷！因为越级汇报是对领导权力的挑战和威胁。因为让下属和更高一级领导接触，往往信息会失控，会让下属找到黑你的机会，又或者会给有些心的下属一个机遇，给更高一级领导留下好印象，那么你作为领导位置就不保了。所以，作为领导对越级汇报是非常讨厌的，凡是发现越级汇报，往往都是重点处理的，这一点千万注意。
02
让领导下不来台
让领导下不来台，是让领导很没面子的一件事情，这倒还是其次，背后的实质是，让领导下不来台，是对领导权威一种挑衅，如果领导不打击这种行为，那么下一次还会有这么干，到时候领导权力就会失控，下面没有人会再听他的了。所以，如果你当众让领导下不来台，那么领导就会收拾你，而且只要有一次，你再也不可能扭转领导对你的印象，切记！
03
背后说领导坏话
很多人觉得，背后说领导坏话，领导肯定不知道，那就大错特错了，你要是敢背后说领导坏话，那么听到这句话的人往往会出卖你，因为出卖你之后，会得到好处，而如果不出卖你，到时候一旦被领导知道，那么他也跟着会很被领导讨厌，所以，出卖你有好处，不出卖有害处，那么他就大概率会出卖你，所以职场祸从口出，别以为和同事关系好，就什么话都敢说，别把同事当朋友，别把同事当闺蜜！
04
看不起领导
很多人觉得自己领导很无能，根本就没有资格和能力当领导，于是就对领导很轻视，看不起领导。如果是这样，那么必然会被领导所讨厌。其实换一个想法，对方能够当上领导，还是有原因的，当你没有背景和靠山的时候，你看不起领导，你就会被收拾，你就是软柿子，就会被领导捏，所以，除非你确定自己马上就取代领导，否则都不要看不起领导，对你没好处！
05
表露出野心
可以有野心，但千万不能够表露出来，一旦你表露出来，那么领导就会敲打你。很多人在职场规划的时候说，自己就相当于部门经理，希望3年内升上经理职位，你让现在经理会怎么想？他绝对会感觉到不安全感，你升上去了，他不就得下来？所以，他就会自觉不自觉的阻碍你的职场发展。任何时候，都不要表露自己野心，任何时候都是如此，不管是新员工还是老员工，都要隐藏好野心。
06
不听领导劝
如果你和同事有矛盾，两个人因此发生了争吵或者辩论，此时领导站出来说，你们两个都停止，不准再说这件事情了，此时乖乖闭嘴，是最正确的选择，如果还不听领导劝，继续喋喋不休，就会让领导很反感，领导就会收拾你。这一点有时候很难做到，一般人都是忙着给领导解释，为什么会辩论或者争吵，然而领导根本不会听，你越是解释，就会让领导越是发火。
07
擅自决策
记住一个事情，这个事情要不要做，让领导来决定，怎么做你自己决定。比如，你去谈业务，要不要请对方吃饭，多少钱的标准，让领导决定，具体怎么吃，吃什么，你自己进行把握。
08
结党
有点头脑的领导，都会对下属结党的行为非常警惕，凡是结党的下属，一律进行严惩，因为结党是对领导权力的巨大威胁，会对领导进行架空。所以，为什么领导对下属抛开自己的私下聚会都很敏感，就是因为不知道你们私下说什么，会让领导有不安全感。
09
对领导不诚实
你犯错了不可怕，欺骗领导，对领导不诚实才是可怕的。在领导看来，谁都有犯错误的时候，但是如果你犯了错误，想着糊弄他，欺骗他，那么你就再也不可能得到领导信任了。所以，如果领导给你一个解释的机会时，千万不能够欺骗领导，说明事情，不要掩饰自己。
10
拒绝领导
领导给你让烟，你说自己不会抽或者戒烟了，领导给你敬酒，你说自己不会喝或者戒酒了，这都会让领导很反感，其实领导给你让烟、敬酒，关键不是让你抽烟或者喝酒，而是看你会不会拒绝领导，如果你敢拒绝领导，这说明你不听话，以后也不是一个服从他的人，如果你接了烟，喝了酒，领导认为你是一个愿意服从领导的。所以，这一点一定要搞清楚，不要对领导让烟或者敬酒有什么反感！
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